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企業(yè)法律顧問考試法律實(shí)務(wù)歷年真題第二章

發(fā)表時(shí)間:2012/5/18 11:46:43 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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導(dǎo)讀:企業(yè)法律顧問考試時(shí)間為10月20、21日,小編編輯整理了企業(yè)法律顧問考試真題,希望幫助您更好的準(zhǔn)備考試!

 一、單項(xiàng)選擇題(每題1分。每題的備選項(xiàng)中,只有1個(gè)最符合題意)

1.(2002,1)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)不同標(biāo)準(zhǔn)可以劃分為不同的類型。將決策劃分為確定情況下的決策和不確定情況下的決策,是按決策( )的不同而劃分的。

A.主體

B.目標(biāo)

C.對(duì)象

D.依據(jù)和方法程序

【真題解析】本題考查企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的類型。企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)可以劃分為不同的類型,其中按照決策依據(jù)和方法程序的不同,可以分為確定情況下的決策和不確定情況下的決策。如在國(guó)內(nèi)組建中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)已經(jīng)研制投產(chǎn)的產(chǎn)品就屬于確定情況下的決策,而在國(guó)外投資與外商開發(fā)新產(chǎn)品的決策就屬于非確定情況下或稱為風(fēng)險(xiǎn)情況下的決策,D項(xiàng)正確。此外還應(yīng)注意企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策按不同的標(biāo)準(zhǔn)還有別的類型的劃分:按照決策主體的不同,可以分為個(gè)人決策和集體決策,A項(xiàng)錯(cuò)誤。按照決策目標(biāo)的不同,可以分為單一目標(biāo)決策和多

目標(biāo)決策,B項(xiàng)錯(cuò)誤。按照決策的對(duì)象不同,可以分為資本經(jīng)營(yíng)決策、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策等,C項(xiàng)錯(cuò)誤。

【答案】D

2.(2002,8)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策最直接,也較常見的方式是( )。

A.決定企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策

B.起草、修改、審核、批準(zhǔn)相關(guān)法律文件

C.為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供咨詢意見

D.主動(dòng)提出意見和方案,提請(qǐng)董事會(huì)做出決策

【真題解析】本題考查企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的方式。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做出決策時(shí),就涉及的某些問題要求企業(yè)法律顧問口頭或書面提出意見或方案,因此為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供咨詢意見是企業(yè)法律顧問參加企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策最直接的方式,也是較常見的方式,據(jù)此,選項(xiàng)C項(xiàng)正確。決定企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策通常由企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)做出,企業(yè)顧問只是負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)問題提供咨詢意見,A項(xiàng)錯(cuò)誤。起草、修改、審核有關(guān)法律文件和主動(dòng)提出意見和方案,提請(qǐng)董事會(huì)做出決策都是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的方式,但不是最直接和常見的方式,BD兩項(xiàng)錯(cuò)誤。

【答案】C

3.(2002,9)乙企業(yè)生產(chǎn)的“長(zhǎng)征”牌皮鞋,在市場(chǎng)上銷路很好,甲企業(yè)決定收購(gòu)乙企業(yè)。甲企業(yè)的決策屬于( )決策。

A.市場(chǎng)營(yíng)銷

B.產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)

C.資本經(jīng)營(yíng)

D.財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)

【真題解析】本題考查企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的范圍和內(nèi)容。企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷決策主要包括:市場(chǎng)預(yù)測(cè)、產(chǎn)品價(jià)格、市場(chǎng)開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷體系和銷售網(wǎng)絡(luò),營(yíng)銷策略和售后服務(wù)、企業(yè)形象策劃和產(chǎn)品的宣傳等,因此A項(xiàng)錯(cuò)誤。企業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策主要包括:產(chǎn)品的改進(jìn)改型與更新?lián)Q代、新產(chǎn)品的科研開發(fā)、技術(shù)引進(jìn)和技術(shù)轉(zhuǎn)讓、產(chǎn)品生產(chǎn)組織、生產(chǎn)線的基本建設(shè)、技術(shù)改造、質(zhì)量保證體系等,B項(xiàng)錯(cuò)誤。企業(yè)的資本經(jīng)營(yíng)決策主要包括貸款、融資、擔(dān)保、發(fā)行股票、債券,設(shè)立子公司、分公司、對(duì)外合資、合作,向其他企業(yè)參股、收購(gòu)、兼并,組建集團(tuán)、資產(chǎn)重組等,C項(xiàng)正確。企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)決策則包括經(jīng)濟(jì)效益和利潤(rùn)發(fā)展目標(biāo)的確定、內(nèi)部核算及經(jīng)營(yíng)責(zé)任制、成本控制等,D項(xiàng)錯(cuò)誤。

【答案】C

4.(2002,29)公司法規(guī)定的新設(shè)合并是指( )。

A.兩個(gè)公司合并為一個(gè)新公司,原公司解散

B.兩個(gè)公司合作聯(lián)營(yíng)

C.一個(gè)公司吸收其他公司,被吸收的公司解散

D.兩個(gè)公司發(fā)起成立一新公司,原公司繼續(xù)保留

【真題解析】本題考查公司的合并。根據(jù)《公司法》第l73條的規(guī)定,公司合并可以采取吸收合并或者新設(shè)合并。一個(gè)公司吸收其他公司為吸收合并,被吸收的公司解散。兩個(gè)以上公司合并設(shè)立一新的公司為新設(shè)合并,合并各方解散。故A項(xiàng)正確。

【答案】 A

5.(2003,2)甲公司為擴(kuò)大生產(chǎn)能力,經(jīng)公司董事會(huì)討論決定收購(gòu)乙公司。從決策主體角度看,這種決策屬于( )。

A.集體決策

B.目標(biāo)決策

C.經(jīng)營(yíng)決策

D.確定決策

【真題解析】本題考查企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的類型。本知識(shí)點(diǎn)是高頻考點(diǎn)。企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)可以劃分為不同的類型,按照決策主體的不同,可以分為個(gè)人決策和集體決策。董事長(zhǎng)、總經(jīng)理個(gè)人作出的決定屬于個(gè)人決策;董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、管理委員會(huì)作出的決定屬于集體決策。本題題干意指從主體角度判斷,A項(xiàng)符合題意。此外還應(yīng)注意企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策按不同的標(biāo)準(zhǔn)還有別的類型的劃分:按照決策目標(biāo)的不同,可以分為單一目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策,如企業(yè)進(jìn)行資產(chǎn)重組、股份制改造后發(fā)行股票并上市,就屬于多目標(biāo)決策,而其中公司總股本及上市籌集規(guī)模的確定就屬于單一目標(biāo)決策,可見B項(xiàng)不符合題意。按照決策的對(duì)象不同,可以分為資本經(jīng)營(yíng)決策、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策等,C項(xiàng)錯(cuò)誤。按照決策依據(jù)和方法程序的不同,可以分為確定情況下的決策和不確定情況下的決策。如在國(guó)內(nèi)組建中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)已經(jīng)研制投產(chǎn)的產(chǎn)品,就屬于確定情況下的決策,而在國(guó)外投資與外商開發(fā)新產(chǎn)品的決策就屬于非確定情況下或稱為風(fēng)險(xiǎn)情況下的決策,D項(xiàng)錯(cuò)誤。

【答案】 A

6.(2000,3)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策過程中的根本任務(wù)是( )。

A.為經(jīng)營(yíng)決策提供正確完整的法律意見和方案

B.協(xié)調(diào)好與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)系

C.了解當(dāng)事人的資信情況

D.熟悉有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策

【真題解析】本題考查企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策過程中的根本任務(wù)?!镀髽I(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》第3條規(guī)定,企業(yè)法律顧問是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人在法律方面的參謀和助手。其任務(wù)是:從事企業(yè)法律事務(wù)工作,促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)管理和依法維護(hù)自身合法權(quán)益。具體來說包括:參加有關(guān)會(huì)議、調(diào)查、考察和談判;收集研究有關(guān)法律法規(guī)和政策;及時(shí)解答法律問題,為領(lǐng)導(dǎo)提供法律依據(jù);起草、審核和修改有關(guān)法律文書;辦理有關(guān)法律事務(wù)。法律顧問通過直接參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)、對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的有關(guān)文件進(jìn)行審核、出具法律意見、提出建議或方案等方式,保證經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法有效,從而實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的目的,這是企業(yè)法律顧問參與重大經(jīng)營(yíng)決策的根本任務(wù)。可見A項(xiàng)正確。BCD三項(xiàng)都是企業(yè)法律顧問為做到工作有的放矢,有效發(fā)揮企業(yè)法律顧問的作用,保證所提法律意見、建議或方案針對(duì)性強(qiáng),切實(shí)可行,企業(yè)法律顧問在參與重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)提前做好的基礎(chǔ)工作或者應(yīng)當(dāng)了解、熟悉和掌握的情況。

【答案】A

7.(2000,4)按決策依據(jù)和方法程序的不同,決策可分為( )。

A.確定情況下的決策和不確定情況下的決策

B.資本經(jīng)營(yíng)決策和產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策

C.單一目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策

D.個(gè)人決策和集體決策

【真題解析】本題考查企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的類型。依多選第1題、第5題解析可見正確答案為事項(xiàng)。

【答案】A

8.(2004,5)企業(yè)法律顧問以主動(dòng)提出意見和方案的方式,參加企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)決策時(shí),提倡的做法是( )。

A.必須與有產(chǎn)業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)商

B.最好與有關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)商

C.不必與有關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)商

D.待領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后再與有關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通

【真題解析】本題考查企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策時(shí)與其他業(yè)務(wù)部門的關(guān)系。企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策的確定一般要由企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門共同參與研究,提出和完善方案。企業(yè)一項(xiàng)重大經(jīng)營(yíng)決策的實(shí)施,要涉及企業(yè)的許多業(yè)務(wù)部門,有時(shí)會(huì)有職責(zé)或利益上的調(diào)整。因此,企業(yè)法律顧問要與各有關(guān)業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)配合、密切合作,企業(yè)法律顧問在以主動(dòng)提出意見和方案的方式,參加企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)決策時(shí),必然會(huì)涉及其他的業(yè)務(wù)部門,有時(shí)很可能是某個(gè)業(yè)務(wù)部門工作上的疏忽和漏洞。為使決策建議便于通過和執(zhí)行,最好事先與有關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通,共同商議研究,爭(zhēng)取他們的支持,必要時(shí)也可以聯(lián)合提出決策建議。據(jù)此,B項(xiàng)正確。

【答案】B

9.(2004,11)下列不屬于企業(yè)重組上市準(zhǔn)備階段工作的是( )。

A.選聘中介機(jī)構(gòu)

B.確定重組方案

C.向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)報(bào)送設(shè)立股份公司的法律文件

D.界定產(chǎn)權(quán)與資產(chǎn)評(píng)估

【真題解析】本題考查企業(yè)重組上市的步驟。企業(yè)重組的上市程序按工作流程可以分為三個(gè)階段:上市前的準(zhǔn)備階段、申請(qǐng)核準(zhǔn)階段、核準(zhǔn)之后的發(fā)行銷售階段。在上市前的準(zhǔn)備階段包括:(1)選聘中介機(jī)構(gòu);(2)確定重組方案;(3)主營(yíng)業(yè)務(wù)重組;(4)規(guī)劃上市公司治理結(jié)構(gòu);(5)界定產(chǎn)權(quán)與資產(chǎn)評(píng)估。據(jù)此,ABD項(xiàng)都屬于上市前的準(zhǔn)備階段。而C項(xiàng)“向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)報(bào)送設(shè)立股份公司的法律文件”則屬于申請(qǐng)核準(zhǔn)階段。

【答案】 C

10.(2008,3)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最重要的最佳的方式是( )。

A.為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供咨詢意見

B.參加企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議

C.起草、修改、審核有關(guān)法律文件

D.辦理重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的具體事務(wù)

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的方式。參加企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議是指企業(yè)法律顧問根據(jù)企業(yè)的有關(guān)規(guī)章制度或者企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的要求,作為正式成員或列席人員,參加企業(yè)的各種重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議。企業(yè)法律顧問在會(huì)議上,參加對(duì)決策問題的討論,發(fā)表法律意見,回答有關(guān)法律問題,對(duì)決策方案進(jìn)行分析評(píng)價(jià),從法律上協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做出正確決策。參加決策會(huì)議是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最重要和最佳的方式。這種方式便于企業(yè)法律顧問全面了解決策對(duì)象的各方面情況,掌握有關(guān)決策問題的信息和資料,弄清決策的目標(biāo)和要求,直接了解企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的意圖和各方面對(duì)決策問題的不同意見,汲取別人有益的意見,及時(shí)修正完善自己的法律意見或方案,以保證意見的正確性。企業(yè)法律顧問在會(huì)上闡述法律意見,進(jìn)行說明論證,有助于其他與會(huì)人員對(duì)決策方案的確定、修改、否定原因的理解,從而有利于決策的實(shí)施。正確答案是B。

【答案】B

11.(2008,4)紅光公司擬發(fā)行股票并上市,前衛(wèi)、遠(yuǎn)航、中誠(chéng)三家公司與紅光公司同屬一個(gè)控股股東,下列表述中符合公司上市發(fā)行人“人員獨(dú)立”條件的是( )。

A.紅光公司總經(jīng)理張某是前衛(wèi)公司的董事

B.紅光公司副總經(jīng)理王某是前衛(wèi)公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)

C.紅光公司財(cái)物負(fù)責(zé)人李某是遠(yuǎn)航公司的副總經(jīng)理

D.紅光公司董事會(huì)秘書趙某是中誠(chéng)公司的副總經(jīng)理

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是上市股票的發(fā)行人應(yīng)當(dāng)具備獨(dú)立性。發(fā)行人的人員獨(dú)立是指發(fā)行人的總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和董事會(huì)秘書等高級(jí)管理人員沒有在控股股東、實(shí)際控制人及其控制的其他企業(yè)中擔(dān)任除董事、監(jiān)事以外的其他職務(wù),沒有在控股股東、實(shí)際控制人及其控制的其他企業(yè)領(lǐng)薪;發(fā)行人的財(cái)務(wù)人員沒有在控股股東、實(shí)際控制人及其控制的其他企業(yè)中兼職。正確答案是A。

【答案】A

12.(2007,4)為使企業(yè)法律顧問能更好地參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策,應(yīng)當(dāng)通過由( )予以保證。

A.企業(yè)法定代表人作出批示

B.企業(yè)制定規(guī)章制度

C.上級(jí)主管部門提出要求

D.企業(yè)辦公部門事先通知

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的制度保證。要保證企業(yè)法律顧問在企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策中發(fā)揮重要作用,確保決策的合法性和法律上的可行性,就必須制定和完善企業(yè)相應(yīng)的規(guī)章制度,對(duì)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的有關(guān)問題包括具體程序做出能夠操作執(zhí)行的具體規(guī)定,避免因企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的法律意識(shí)特別是法律素質(zhì)的不同而造成參與的范圍和程度的不同,防止因人而異。正確答案是B。

【答案】B

13.(2007,5)按照《企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》的規(guī)定,辦理非上市企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的場(chǎng)所是( )。

A.證券交易所

B.企業(yè)債券市場(chǎng)

C.產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng)

D.柜臺(tái)交易

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是非上市企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的場(chǎng)所。非上市企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓要進(jìn)入產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng),不受地區(qū)、行業(yè)、出資并口隸屬關(guān)系的限制,并按照《企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓管理暫行辦法》的規(guī)定,公開信息,競(jìng)價(jià)轉(zhuǎn)讓。具體轉(zhuǎn)讓方式可以采取拍賣、招投標(biāo)、協(xié)議轉(zhuǎn)讓以及國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他方式。正確答案是C。

【答案】 C

14.(2007,6)根據(jù)《證券法》的規(guī)定,股份有限公司申請(qǐng)股票上市,公司股本總額應(yīng)不少于人民幣( )。

A.1000萬元

B.2000萬元

C.3000萬元

D.5000萬元

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是股份有限公司申請(qǐng)股票上市的最低公司股本總額。股份有艱公司申請(qǐng)股票上市,發(fā)行人應(yīng)符合下列條件:(1)最近3個(gè)會(huì)計(jì)年度凈利潤(rùn)均為正數(shù)且累計(jì)超過人民幣3000萬元,凈利潤(rùn)以扣除非經(jīng)常性損益前后較低者為計(jì)算依據(jù);(2)最近3個(gè)會(huì)計(jì)年度經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~累計(jì)超過人民幣5000萬元;或者最近3個(gè)會(huì)計(jì)年度營(yíng)業(yè)收入累計(jì)超過人民幣3億元;(3)發(fā)行前股本總額不少于人民幣3000萬元;(4)最近一期末無形資產(chǎn)(扣除土地使用權(quán)、水面養(yǎng)殖權(quán)和采礦權(quán)等后)占凈資產(chǎn)的比例不高于20%;(5)最近一期末不存在未彌補(bǔ)虧損。正確答案是C。

【答案】C

15.(2006,7)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策按目標(biāo)的不同,可分為( )。

A.個(gè)人決策與集體決策

B.單一目標(biāo)決策與多目標(biāo)決策

C.資本經(jīng)營(yíng)決策與產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策

D.確定情況下決策與不確定情況下決策

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策按決策依據(jù)和方法程序的不同所進(jìn)行的分類。企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策依據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)可以劃分為不同類型。(1)按決策主體不同,可分為個(gè)人決策和集體決策。董事長(zhǎng)、總經(jīng)理個(gè)人做出的決定屬于個(gè)人決策;董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、管理委員會(huì)做出的決定屬于集體決策。(2)按決策的重要程度和影響長(zhǎng)遠(yuǎn)的不同,可分為戰(zhàn)略性決策、戰(zhàn)術(shù)性決策和業(yè)務(wù)性決策。戰(zhàn)略性決策是指事關(guān)企業(yè)未來發(fā)展的全局性、長(zhǎng)期性、決定性的決策;戰(zhàn)術(shù)性決策是指企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略執(zhí)行過程中,涉及階段性目標(biāo),對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中一些重要問題所做出的決策;業(yè)務(wù)性決策是指企業(yè)在日常生產(chǎn)管理運(yùn)行中,針對(duì)一些具體問題所做出的決策。(3)按決策目標(biāo)的不同,可分單一目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策。如企業(yè)進(jìn)行資產(chǎn)重組、股份制改造后發(fā)行股票上市就是多目標(biāo)決策,而其中公司發(fā)行股票的籌資規(guī)模的確定就是單一目標(biāo)決策。(4)按決策依據(jù)情況的不同,可分為確定型決策、不確定型決策和風(fēng)險(xiǎn)決策。確定型決策是指決策者對(duì)未來可能發(fā)生的情況有清楚的了解和肯定的把握,是在穩(wěn)定的條件下做出的決策,基本沒有不確定的因索;不確定型決策是在非穩(wěn)定條件下做出的決策,對(duì)未來的變動(dòng)存在不確定因素;風(fēng)險(xiǎn)決策是指未來可能發(fā)生的情況有重大不可控因素,難以準(zhǔn)確預(yù)料和把握,決策存在重大風(fēng)險(xiǎn)。(5)按決策對(duì)象的不同,可分為資本經(jīng)營(yíng)決策、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)決策等。正確答案是B。

【答案】B

16.(2006,8)下列選項(xiàng)中,不屬于企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策特點(diǎn)的是( )。

A.必要性

B.針對(duì)性

C.預(yù)測(cè)性

D.可行性

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的特點(diǎn)。企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策有如下特點(diǎn):(1)針對(duì)性,即針對(duì)企業(yè)發(fā)展中存在的問題和急需做出決定的重大經(jīng)營(yíng)事項(xiàng),擬定要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。(2)預(yù)測(cè)性,即對(duì)企業(yè)未來的發(fā)展做出分析,對(duì)尚未發(fā)生的事情做出決定。(3)系統(tǒng)性,即對(duì)決策的事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查研究、分析論證,提出實(shí)現(xiàn)確定目標(biāo)的系統(tǒng)性方案和措施。(4)選擇性,即在決策過程要制訂幾個(gè)不同的備選方案,通過分析比較,優(yōu)化篩選,確定符合企業(yè)實(shí)際的最佳方案。(5)可行性,即選定的方案具有較強(qiáng)的可操作性,切實(shí)可行,能夠使決策目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。正確答案是A。

【答案】A

17.(2006,9)國(guó)有企業(yè)因改制出售時(shí),購(gòu)買者付清價(jià)款的期限是( )。

A.半年內(nèi)

B.1年內(nèi)

C.2年內(nèi)

D.3年內(nèi)

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是國(guó)有企業(yè)因改制出售時(shí),購(gòu)買者付清價(jià)款的期限。轉(zhuǎn)讓國(guó)有產(chǎn)權(quán)的價(jià)款原則上應(yīng)當(dāng)一次結(jié)清。一次結(jié)清確有困難的,經(jīng)轉(zhuǎn)讓和受讓雙方協(xié)商,并經(jīng)依照有關(guān)規(guī)定批準(zhǔn)國(guó)有企業(yè)改制和轉(zhuǎn)讓國(guó)有產(chǎn)權(quán)的單位批準(zhǔn),可采取分期付款的方式。分期付款時(shí),首期付款不得低于總價(jià)款的30%,其余價(jià)款應(yīng)當(dāng)由受讓方提供合法擔(dān)保,并在首期付款之日起1年內(nèi)支付完畢。正確答案是B。

【答案】B

18.(2006,10)在股份合作制企業(yè)中,職工既是勞動(dòng)者,又是( )。

A.經(jīng)營(yíng)者

B.管理者

C.出資人

D.債權(quán)人

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是在股份合作制企業(yè)中職工的身份。股份合作制是采取了股份制一些做法的合作經(jīng)濟(jì),是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中集體經(jīng)濟(jì)的一種新的組織形式。在股份合作制企業(yè)中,勞動(dòng)合作和資本合作有機(jī)結(jié)合。勞動(dòng)合作是基礎(chǔ),職工共同勞動(dòng),共同占有和使用生產(chǎn)資料,利益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),實(shí)行民主管理,企業(yè)決策體現(xiàn)多數(shù)職工的意愿;資本合作采取了股份的形式,是職工共同為勞動(dòng)合作提供的條件,職工既是勞動(dòng)者,又是企業(yè)出資人。勞動(dòng)合作與資本合作相結(jié)合有利于共同勞動(dòng)條件的改善、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的提高和勞動(dòng)者長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的增加。實(shí)行股份合作制,有利于提高職工對(duì)企業(yè)資產(chǎn)的關(guān)心程度和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,調(diào)動(dòng)職工的積極性,加快企業(yè)成為自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我約束、自我發(fā)展的法人實(shí)體和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體的進(jìn)程。城市國(guó)有小企業(yè)和集體企業(yè)適合進(jìn)行股份合作制改造。正確答案是C。

【答案】C

19.(2006,11)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策,應(yīng)了解有關(guān)當(dāng)事人的資信情況,具體應(yīng)了解有關(guān)當(dāng)事人( )。

A.主要領(lǐng)導(dǎo)的資歷

B.在經(jīng)濟(jì)交往中是否嚴(yán)格履行合同

C.上級(jí)主管部門的情況

D.領(lǐng)導(dǎo)班子決策習(xí)慣

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策,了解有關(guān)當(dāng)事人的資信情況時(shí),具體應(yīng)了解有關(guān)當(dāng)事人的情況內(nèi)容。企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策往往都會(huì)涉及對(duì)方當(dāng)事人的情況。如進(jìn)行中外合資、合作,產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)引進(jìn)、企業(yè)并購(gòu)、簽訂重大經(jīng)濟(jì)合同等,一定要細(xì)致、準(zhǔn)確地了解對(duì)方當(dāng)事人的資信情況,以便相應(yīng)確定決策方案中的有關(guān)措施,特別是要注意防止上當(dāng)受騙。關(guān)于當(dāng)事人的資信情況,需要了解的主要內(nèi)容有:(1)了解其性質(zhì)、規(guī)模、組織、人員、經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)能力。一般從企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照和工商登記資料中可以了解,還可以直接向有關(guān)部門查詢。(2)了解其資產(chǎn)負(fù)債情況,包括總資產(chǎn)、凈資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)、銀行貸款及對(duì)外擔(dān)保等情況。要審查對(duì)方當(dāng)事人的資產(chǎn)負(fù)債表和損益表。(3)了解對(duì)方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和經(jīng)濟(jì)效益,包括產(chǎn)品技術(shù)情況,市場(chǎng)占有的份額和發(fā)展前景,產(chǎn)品的銷售收入、產(chǎn)銷率、成本價(jià)格及盈利情況等。(4)了解對(duì)方在經(jīng)濟(jì)交往中誠(chéng)實(shí)信用和是否嚴(yán)格履行合同的情況。了解有關(guān)當(dāng)事人資信情況的主要方法是:要求對(duì)方提供有關(guān)文件資料;向有關(guān)部門進(jìn)行查詢或進(jìn)行專題調(diào)查;向銀行和對(duì)方的客戶了解其信用情況。正確答案是B。

【答案】B

20.(2005,8)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策時(shí),要協(xié)調(diào)好與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,應(yīng)做到( )。

A.與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門意見完全一致

B.與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門充分協(xié)商,爭(zhēng)取形成一致意見

C.與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門意見不一致時(shí),不用協(xié)商

D.與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門意見不一致時(shí),無須提出決策意見

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策時(shí),要協(xié)調(diào)好與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,應(yīng)做到的具體內(nèi)容。企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的確定一般要由企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門共同參與研究,提出和完善方案。企業(yè)一項(xiàng)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的實(shí)施,要涉及到企業(yè)的許多業(yè)務(wù)部門,有時(shí)會(huì)有職責(zé)或利益上的調(diào)整。因此,企業(yè)法律顧問要與各有關(guān)業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)配合、密切合作,這是做好參與決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一個(gè)重要條件。企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),協(xié)調(diào)與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)系時(shí),要做到以下幾點(diǎn):

(1)清楚企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的職責(zé)分工以及實(shí)際執(zhí)行情況。(2)了解企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)問題的意見和方案。(3)認(rèn)真分析企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門的意見,找出問題焦點(diǎn)和矛盾的主要方面,研究解決矛盾的辦法和方案。(4)與有關(guān)業(yè)務(wù)部門充分協(xié)商,交換意見,取得共識(shí),爭(zhēng)取形成一致意見。(5)為經(jīng)營(yíng)決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供正確完整的法律意見和方案。這是法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的根本任務(wù)和本質(zhì)要求,也是企業(yè)法律顧問在經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)揮重要作用的直接體現(xiàn)。正確答案是B。

【答案】 B

21.(2005,9)企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),應(yīng)了解該經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全貌,從整體上把握涉及的法律事項(xiàng),要實(shí)現(xiàn)這一目的,較好的做法是( )。

A.應(yīng)參加有關(guān)會(huì)議、考察和談判

B.可參加有關(guān)會(huì)議,但不用參加考察和談判

C.不用參加會(huì)議、考察和談判

D.只需提供有關(guān)材料即可

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),應(yīng)了解該經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全貌,從整體上把握涉及的法律事項(xiàng),要實(shí)現(xiàn)這一目的,較好的做法包括哪些內(nèi)容。參加企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議是指企業(yè)法律顧問根據(jù)企業(yè)的有關(guān)規(guī)章制度或者企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的要求,作為正式成員或列席人員,參加企業(yè)的各種重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議。企業(yè)法律顧問在會(huì)議上,參加對(duì)決策問題的討論,發(fā)表法律意見,回答有關(guān)法律問題,對(duì)決策方案進(jìn)行分析評(píng)價(jià),從法律上協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做出正確決策。參加決策會(huì)議是企業(yè)法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最重要和最佳的方式。這種方式便于企業(yè)法律顧問全面了解決策對(duì)象的各方面情況,掌握有關(guān)決策問題的信息和資料,弄清決策的目標(biāo)和要求,直接了解企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的意圖和各方面對(duì)決策問題的不同意見,汲取別人有益的意見,及時(shí)修正完善自己的法律意見或方案,以保證意見的正確性。企業(yè)法律顧問在會(huì)上闡述法律意見,進(jìn)行說明論證,有助于其他與會(huì)人員對(duì)決策方案的確定、修改、否定原因的理解,從而有利于決策的實(shí)施。正確答案是A。

【答案】 A

22.(2005,10)企業(yè)改制應(yīng)切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,國(guó)有企業(yè)改制為非國(guó)有企業(yè)的職工安置方案,( )。

A.需經(jīng)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議通過

B.充分聽取職工意見后報(bào)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)即可

C.充分聽取職工意見后,經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)

D.經(jīng)職工代表大會(huì)審議后,報(bào)股東會(huì)決定

【真題解析】本題所考查的考點(diǎn)是企業(yè)改制應(yīng)切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,國(guó)有企業(yè)改制為非國(guó)有企業(yè)的職工安置方案應(yīng)當(dāng)如何采取民主程序。國(guó)有企業(yè)改制方案和國(guó)有控股企業(yè)改制為非國(guó)有的企業(yè)的方案,必須提交企業(yè)職3-代表大會(huì)或職工大會(huì)審議,充分聽取職工意見。其中,職X-安置方案需經(jīng)企業(yè)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議通過后方可實(shí)施改制。改制為非國(guó)有的企業(yè),要按照有關(guān)政策處理好改制企業(yè)與職工的勞動(dòng)關(guān)系。改制企業(yè)拖欠職工的工資、醫(yī)療費(fèi)和挪用的職工住房公積金以及企業(yè)欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等要按有關(guān)規(guī)定予以解決。改制后的企業(yè)要按照有關(guān)規(guī)定按時(shí)足額交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),及時(shí)為職工接續(xù)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。正確答案是A。

【答案】 A

23.(2009,4)明確提出企業(yè)法律顧問工作“要全面實(shí)行企業(yè)法律意見書制度”的是( )。

A.2004年5月,《國(guó)有企業(yè)法律顧問管理辦法》

B.2005年1月,《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》

C.2004年4月,重點(diǎn)企業(yè)總法律顧問制度試點(diǎn)工作總結(jié)會(huì)議

D.2008年5月,中央企業(yè)法制工作會(huì)議

【真題解析】在企業(yè)法律顧問工作實(shí)踐中,法律意見書的運(yùn)用越來越普遍,也受到了國(guó)家主管部門的重視。2003年7月11日國(guó)務(wù)院國(guó)資委印發(fā)的《關(guān)于貫徹落實(shí)(企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例)進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)法制建設(shè)有關(guān)問題的通知》中明確要求,“各中央企業(yè)向我委報(bào)送涉及企業(yè)改制、改組、重大投融資方案,以及要求我委出面協(xié)調(diào)有關(guān)法律問題的報(bào)告和請(qǐng)示,應(yīng)經(jīng)過本企業(yè)法律顧問專門論證,并書面提出建議和意見”。2005年1月20日,國(guó)務(wù)院國(guó)資委發(fā)布的《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》明確規(guī)定,中央企業(yè)報(bào)送的備案文件中應(yīng)包括“企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)出具的法律意見書”。2008年5月13日國(guó)務(wù)院國(guó)資委召開的中央企業(yè)法制工作會(huì)議,明確提出“要全面實(shí)行企業(yè)法律意見書制度。”可以說,法律意見書將在法律顧問工作的規(guī)范化中發(fā)揮重要作用并逐漸成為一項(xiàng)制度。本題選D?!敬鸢浮緿

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