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本文章為2014年企業(yè)法律顧問考試《經(jīng)濟(jì)民商法》知識點(diǎn),希望對您備考2014年企業(yè)法律顧問考試有所幫助,更好地掌握2014年企業(yè)法律顧問考試!
【考點(diǎn)六】控制【熟悉】
(一)控制的類型
控制的類型有:
1、 前饋控制、現(xiàn)場控制和反饋控制
2、 直接控制與間接控制
3、 集中控制與分散控制
(二)控制的基本要求
1、控制工作要具有全局觀點(diǎn)
2、控制工作應(yīng)面向組織的未來發(fā)展
3、控制工作應(yīng)確立客觀的標(biāo)準(zhǔn)
4、控制工作應(yīng)符合參與人員的要求。
【本節(jié)真題演練】
一、單項(xiàng)選擇題
【真題試題】(2008年單項(xiàng)選擇第2題)
1.對于程序性決策或者作業(yè)層、短期性的決策,管理者一般可以采取( )。
a.集體決策法
b.主觀決策法
c.自由決策法
d.程式?jīng)Q策法
【答案】b
【真題解析】
本題涉及的考點(diǎn)同樣是管理的領(lǐng)導(dǎo)職能中有關(guān)"領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與方法"。對于程序性決策或者作業(yè)層、短期性的決策,由于這類決策會經(jīng)常反復(fù)地出現(xiàn),決策條件一般容易掌握,決策程序也日益規(guī)范化,管理者憑自己長期積累的知識和經(jīng)驗(yàn)以及相關(guān)能力,并根據(jù)已知情況和現(xiàn)有資料,通??梢蕴岢霰容^正確的決策目標(biāo)、方案和做出最后的抉擇。一般稱它為經(jīng)驗(yàn)判斷法或主觀決策法。故正確答案為b.
【真題試題】(2005年單項(xiàng)選擇第6題)
2.在管理學(xué)中,組織的含義從靜態(tài)方面理解,是指( )。
a.組織變革
b.組織目標(biāo)
c.組織結(jié)構(gòu)
d.組織原則
【答案】c
【真題解析】
本題涉及的考點(diǎn)是組織含義。在管理學(xué)中,組織的含義可以從靜態(tài)與動態(tài)兩個(gè)方面來理解。從靜態(tài)方面看,指組織結(jié)構(gòu),即反映人、職位、任務(wù)以及它們之間的特定關(guān)系的網(wǎng)絡(luò)。從動態(tài)方面看,指維持與變革組織結(jié)構(gòu),以完成組織目標(biāo)的過程。故正確答案為c,組織結(jié)構(gòu)。
【真題試題】(2010年單項(xiàng)選擇第7題)
3.集中決策、分散經(jīng)營、獨(dú)立核算的組織結(jié)構(gòu)屬于( )
a.直線型結(jié)構(gòu) b.職能型結(jié)構(gòu)
c.事業(yè)部結(jié)構(gòu) d.矩陣結(jié)構(gòu)
【答案】c
【真題解析】
本題設(shè)計(jì)的考點(diǎn)是對組織結(jié)構(gòu)類型的理解。事業(yè)部結(jié)構(gòu)的組織形式的基本原則是,政策制定與行政管理分開,即集中決策,分散經(jīng)營。企業(yè)的最高層是最高決策管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)研究和制定企業(yè)的總目標(biāo)、總計(jì)劃和各項(xiàng)方針政策,并保持三方面的決策權(quán):
(1)戰(zhàn)略發(fā)展的決策權(quán)
(2)資金分配的決策權(quán)
(3)人事安排權(quán)
二、多項(xiàng)選擇題
【真題試題】(2006年多項(xiàng)選擇第45題)
企業(yè)管理中,采取激勵(lì)措施有利于調(diào)動職工的積極性,具體方法有( )。
a.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)
b.頻繁更換崗位
c.工作豐富化
d.職工參與管理
【答案】acd
【真題解析】
本題主要涉及的考點(diǎn)是企業(yè)管理中的激勵(lì)措施。所謂激勵(lì),是指人類活動的一種內(nèi)心狀態(tài),它具有加強(qiáng)和激發(fā)動機(jī),推動并引導(dǎo)行為使之朝向預(yù)定目標(biāo)的作用。激勵(lì)手段和方法主要包括:物質(zhì)激勵(lì)、職工參與管理、工作豐富化,故acd選項(xiàng)都是正確的。b項(xiàng)造成職工處于不穩(wěn)定狀態(tài),不利于職工積極性的調(diào)動。
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