投資建設項目管理師

51人力資源包括的兩個方面是()。

A.體能和數(shù)量

B.智能和質(zhì)量

C.體能和智能

D.數(shù)量和質(zhì)量

52人力資源的實質(zhì)從人員觀轉(zhuǎn)向了人力觀，突出反映了人力資源概念在數(shù)量和質(zhì)量上的綜合特征，這是()的成就。

A.成年人口觀

B.在崗人口觀

C.人員素質(zhì)觀

D.人員價值觀

53任職人員的品德素質(zhì)不包括()。

A.對社會的態(tài)度

B.誠實信用

C.職業(yè)操守

D.對自然本質(zhì)的認識

54在人員任用方式中較民主，但在大的范圍進行集體選拔時效率較低，也不能完全避免產(chǎn)生不健康的少數(shù)利益電話體的方式是()。

A.委任

B.選任

C.聘任

D.推薦

55()決定了對建設項目團隊組成人員的要求的基本特征。

A.建設項目的目標、任務

B.人員任用和分配情況

C.人員管理計劃

D.工作績效報告

56()必須考慮到文化差異性。

A.人力資源的開發(fā)和利用

B.人員配合

C.團隊建設活動

D.獎勵和表彰

57在建設項目負責人領導方式中，決策權完全掌握在領導者手中，下屬只有被動執(zhí)行的義務的是()。

A.專制型

B.民主型

C.放任型

D.任務型

58在項目實施過程中，建設項目負責人的日常任務就是()項目團隊與各有關參與方之間的活動，以及財務、技術關系。

A.組織

B.決策

C.控制

D.協(xié)調(diào)

59 ()是建設項目負責人整體素質(zhì)的基礎。

A.知識

B.性格

C.品格

D.能力

60組織中最活躍的因素是()。

A.權

B.物

C.財

D.人

答案：

51D52C53D54B55A56D57A58D59A60D

編輯推薦：

2014年投資項目管理師考試項目組織預測試題匯總

2014年投資建設項目管理師考試《宏觀經(jīng)濟政策》考題匯總

2014年投資項目管理師考試《項目實施》備考模擬匯總

2014投資項目管理師投資建設項目決策考前模擬匯總

更多2014年宏觀經(jīng)濟政策考試模擬試題

更多關注： 成績查詢   合格標準   輔導資料    免費短信提醒

（責任編輯：中大編輯）

共2頁,當前第1頁  第一頁  前一頁  下一頁