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2014年審計(jì)師考試審計(jì)理論與實(shí)務(wù)強(qiáng)化練習(xí)
26.在運(yùn)用分析性復(fù)核方法檢查主營業(yè)務(wù)收入的完整性時(shí).審計(jì)人員不實(shí)施的程序有:
A.計(jì)算本期主要產(chǎn)品的銷售額和毛利率.并與上期比較
B.比較本期各月主營業(yè)務(wù)收入的波動(dòng)情況
C.比較本期各月主營業(yè)務(wù)收入的實(shí)際數(shù)與計(jì)劃數(shù)
D.計(jì)算本期存貨周轉(zhuǎn)率。并與上期比較
27.審計(jì)人員對實(shí)存于企業(yè)的固定資產(chǎn),收集查閱了契約、產(chǎn)權(quán)證明書、財(cái)產(chǎn)稅單等有關(guān)憑證文件,其目的是為了證實(shí):
A.固定資產(chǎn)的存在性
B.固定資產(chǎn)的所有權(quán)
C.固定資產(chǎn)折舊計(jì)算的準(zhǔn)確性
D.固定資產(chǎn)的完整性
28.審計(jì)人員對被審計(jì)單位進(jìn)行存貨監(jiān)盤可以達(dá)到的審計(jì)目標(biāo)是:
A.證實(shí)存貨計(jì)價(jià)的合理性
B.證實(shí)存貨賬務(wù)處理的正確性
C.證實(shí)存貨采購成本的正確性
D.證實(shí)存貨的存在性
29.審計(jì)人員為檢查應(yīng)付工資的總體合理性可以運(yùn)用的分析性復(fù)核方法是:
A.分析比較近期各年度和本年度各個(gè)月份工資變動(dòng)情況,判斷其變動(dòng)有無異常
B.根據(jù)企業(yè)的員工名冊,人力資源管理統(tǒng)計(jì)報(bào)表,職工調(diào)動(dòng)、錄用、解聘等原始資料。查明職工增減變動(dòng)隋況
C.檢查各種獎(jiǎng)金的發(fā)放范圍和規(guī)定標(biāo)準(zhǔn).查明其是否真實(shí)、合法
D.檢查各種津貼、補(bǔ)貼開支的真實(shí)性
30.審計(jì)人員為了證實(shí)投資的存在性與所有權(quán),應(yīng)實(shí)施的審計(jì)程序是:
A.查閱長期股權(quán)投資和交易性金融資產(chǎn)明細(xì)賬
B.查閱投資收益的入賬憑證
C.查閱投資的實(shí)物證明,如股權(quán)登記證、債券或出資證明
D.查閱關(guān)于投資決策的會(huì)議記錄
答案:26. D27. B 28. D 29. A 30. C
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(責(zé)任編輯:中原茶仙子)
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